在职场上，你知道员工重视沟通和跟进吗？还是“老板不问，员工就不说”？懂得有效沟通十分重要。不到位的沟通，可能你做了 8 分工作，最后给扣了 4 分；但如果沟通有效，7 分工作变成 10 分。信息的及时传递对一项工作的重要性不言而喻，但是职场中很多人都会忽略工作跟进的重要性。老板不问，下属不说；下属不说，老板不问。于是使得上下级双方之间的信息不对称，对工作的正常开展造成很大的阻碍。
        那么，如何养成能让职场加分的沟通习惯？
        我认为没有天生的沟通高手，要变成一个沟通达人，首先要认识到"沟通"就是做事情的一部分，而且还是很重要的一部分。如果事情做完但没有同相关人等沟通，对他们来说，你可能还没有开始做。有了这个意识后，行为上才可能开始改变。         深圳拓展培训沟通项目信任背摔不仅能让员工了解沟通的重要性，还能迅速增加人与人之间的信任，主要表现为4点：
1、了解有效的沟通的环节和步骤。
2、如果将自己的生命完全交给别人，你会信任对方吗？
3、信任，是精诚合作的基石。如果团队之间缺少了信任，那么不仅这个大家庭不会和睦，而且也直接影响到了整体的战斗力。
4、"信任背摔"经过心理专家的反复论证，形式虽然简单，但让人与人之间的信任迅速升值。         深圳拓展培训沟通项目信任背摔项目收获：
1、团队之间的相互信任。
2、体验有效的沟通的环节和步骤。（在项目操作过程中，以口号的形式相互交流）。
3、责任感。（在下面的伙伴有责任按照教练的指示做好自己该做的把同伴接住并安全的放下来，在上面的学员也有责任笔直的倒下来）。
4、锻炼心理素质，克服恐惧，提升心理素质。
5、换位思考问题，练达思维、化解烦恼、从容应对。
        任何事情必然有沟通的部分。我常常说，不到位的沟通，可能你做了8分工作，最后给扣了4分；但如果沟通有效，7分工作变成10分。企业必须要重视沟通。沟通能让员工更加出色，沟通一开始就不能停下来，持续的沟通是任何关系改善必经的环节。
        如果您的企业想让员工懂得有效沟通的重要性，提高工作效率，或者刚好需要拓展训练，欢迎选择深圳拓展培训公司。我们真诚期待与您的合作！