忠诚大于能力，但是目前不少企业面临员工缺乏忠诚度的问题。有首打油诗这样写道：“外边的人才招不到，里面的人才却跳槽，干部能力不达标，一不留神又要跑”，淋漓尽致的表达管理者对人才流动的无奈。当我们在苛责抱怨员工的同时，也应该反思其中的原因。员工的忠诚来自于哪里？
        员工的忠诚固然是与归属感相关联的，没有归属感谈何忠诚，而归属感必然是与企业团队息息相关。在整个团队中，凝聚力又是必不可少的，就像一支球队一样，只有默契的配合才能打赢比赛。深圳拓展训练体验式培训机构一直以来所致力和追求的，就是一个团队的团结，这是素质拓展活动所带给我们最正确的感悟。
        现代社会是一个高度人际互动的社会，是一个团队英雄主义的时代。如何实现团队的整体优势和优势互补？在这个生活节奏越来越快，工作分工越来越细，工作压力越来越大，人与人的情感交流越来越困难的竞争环境中，企业、组织和个人更需要团队。深圳拓展训练融合多种体验拓展项目元素，学员从中在个人和团队的层面，都可透过危机感、领导、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。         深圳拓展训练这种形式既安全又有一定的趣味性，易于被学员接受。但拓展训练的最终目的，是让学员将培训活动中的所得应用到工作中去。拓展训练是体验式的学习过程但并非体育加娱乐，它是对正统教育的一次全面提炼和综合补充。大多数人认为，提高素质的手段，就是通过各种课堂式的培训来掌握新的知识和技能。其实，知识和技能作为可衡量的资本固然重要，而人的意志和精神作为一种无形的力量，往往更能起到决定性作用。
        深圳拓展训练体验式培训的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，体验式培训与传统培训的不同在于教练的作用在于“引发”且先行后知，这种方式更能激发他们身上的潜能，迸发出日常工作中难以见到的能量。深圳拓展训练体验式培训提供超级团队训练、卓越领导训练、目标突破训练、新员工融入训练。是企业成长的不二之选！
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